Send the following on WhatsApp
Continue to ChatWe willen een langdurigheidstoeslag voor iedereen die langer dan 3 jaar in de bijstand verblijft en we geven een bonus als iemand duurzaam uitstroomt naar betaald werk. We geven een vrijstelling voor bijverdienen van €500 per maand en voor giften van €100 per maand (zoals de regeling in Amsterdam). We passen hardheidsclausules ruimhartig toe waar mensen anders onder het sociale minimum, in de schulden en/og in andere grote problemen komen, zoals bij de toepassing van de kostendelersnorm. We gaan mensen die al lang in de bijstand zitten extra hulp geven om hun problemen aan te pakken. Vertrouwen en zoveel mogelijk eigen regie is het uitgangspunt. Sancties en kortingen worden alleen toegepast bij bewuste fraude, niet bij fouten en de bejegening moet respectvol zijn. We werken niet met algoritmes en als we met het landelijke Inlichtingenbureau voor het opsporen van bijstandsfraude werken, dan alleen met de grootste zorgvuldigheid. We gaan het niet gebruik maken van bijstandsrechten actief tegen. En we zetten in op het beter gebruiken van het landelijk scholings- en begeleidingsbudget. Iedereen in de bijstand heeft een persoonlijke coach, ‘een menselijke maat,’ en ziet die tenminste ieder kwartaal. De coaches moeten goed opgeleid zijn en een goed netwerk hebben voor bemiddeling naar werk. Arbeidsbemiddeling is gericht op duurzaam, vast werk. Subsidies aan werkgevers zijn ook gericht op duurzaam, vast werk. We stoppen met draaideurconstructies en werken zonder loon, waaronder een verplichte tegenprestatie. Ook vrijwilligerswerk kan soms eigenlijk verdringing zijn en dat willen we voorkomen. - https://amersfoort.pvda.nl/verkiezingen/verkiezingsprogramma/werken-op-menselijke-maat/?maatregel-bijstand